2026-09-30T07:03:04+02:00 https://www.mein-check-in.de/landkreis-heilbronn?position=538024 stellenangebote CHECK-IN www.mein-check-in.de#p538024 Landratsamt Heilbronn https://www.mein-check-in.de/Sfsgwre5z67arg Verwaltungsfachangestellte/r (M/W/D) Lerchenstraße 40 Heilbronn 74072 baden_württemberg DE
BILDUNGSKOORDINATION (M/W/D)
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Im Amt 51 - Migration und Integration - ist im Rahmen einer Stellennachbesetzung zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Stelle als
Bildungskoordination (m/w/d)
unbefristet zu besetzen.
Das Sachgebiet 51.5 - Integrationsplanung beinhaltet die Arbeitsbereiche Kooperation und Vernetzung mit Integrationsakteuren, Integrationsmonitoring, Integration von Neuzugewanderten, Ehrenamtskoordination, Rückkehr- und Perspektivberatung, Bildungskoordination, Deutschkurse, Koordination von Elternmentoren und Behördenlotsen sowie Schulplatzvermittlung. 15 Mitarbeiter*innen planen Maßnahmen für die Integration von Neuzugewanderten und Teilhabe der ca. 100.000 Einwohner mit Zuwanderungsgeschichte und setzen diese um. Grundlage ist das Integrationskonzept für den Landkreis Heilbronn.
IHRE AUFGABEN
- Sie treiben die sprachliche Integration von Zugewanderten ohne (ausreichende) Deutschkenntnisse voran, indem sie das Konzept für die Deutschförderung im Landkreis stetig weiterentwickeln und bei der Umsetzung unterstützen.
- Sie gestalten in enger Zusammenarbeit mit Bildungsträgern, Beratungsstellen und Behörden neue Perspektiven. Ein Schwerpunkt Ihrer Tätigkeit liegt in der zielgerichteten Vernetzung, Beratung und Information - etwa im Rahmen von Fachveranstaltungen sowie in Arbeitsgruppen mit relevanten Akteurinnen und Akteuren vor Ort.
- Ihr Know-how ist gefragt, wenn es um Fördermittel geht. Sie initiieren Projekte, stellen Anträge und sorgen für die Erstellung von Verwendungsnachweisen.
- Sie sind der/die Wegweiser/in im Bildungsdschungel und informieren über das Bildungssystem, (Aus-)Bildungsmöglichkeiten und den Zugang zum Arbeitsmarkt.
IHR PROFIL
- Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium im Bereich B.A. Public Management, Sozialwissenschaften, Erziehungswissenschaften, Sozialpädagogik, Bildungsmanagement oder einem vergleichbaren Studiengang.
- Alternativ haben Sie die Aufstiegsfortbildung für den gehobenen nichttechnischen Verwaltungsdienst oder die Zweite Prüfung nach der Entgeltordnung (VKA) bzw. den Angestelltenlehrgang II abgeschlossen
- Sie verfügen über ein sicheres Auftreten, Eigeninitiative und Verhandlungsgeschick.
- Sie zeichnen sich durch ergebnisorientiertes und konzeptionelles Arbeiten sowie Kreativität aus.
- Sie haben Freude am Netzwerken und knüpfen gerne Kontakte.
- Sie verfügen über gute Englisch- und ggf. weitere Fremdsprachenkenntnisse.
- Sie verfügen über Berufserfahrung und bringen idealerweise zusätzliche Erfahrung in der Integration von Zugewanderten oder im Bildungsbereich mit.
UNSER ANGEBOT
- Der Dienstposten ist mit Beamtinnen/Beamten in Besoldungsgruppe A 10 LBesGBW besetzbar.
- Ihre Eingruppierung im Beschäftigtenverhältnis erfolgt bei Vorliegen der tarifrechtlichen und persönlichen Voraussetzungen bis zur EG 9c TVöD. Das monatliche Bruttogrundgehalt bewegt sich je nach Ihrer tariflichen Stufenzuordnung zwischen 4.010,72 € (Stufe 1) und 5.527,70 € (Stufe 6). Die genaue Einstufung erfolgt diskriminierungsfrei nach den Vorgaben des § 16 TVöD.
- Es handelt sich um eine Vollzeittätigkeit
- Sie profitieren von zahlreichen internen und externen Fortbildungsmöglichkeiten sowie gezielter Personalentwicklung
- Wir bieten Ihnen individuelle Arbeitszeitgestaltung und mobiles Arbeiten für eine optimale Vereinbarkeit von Beruf und Familie
- Erleben Sie eine verantwortungsvolle, interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem motivierten, kompetenten und kollegialen Umfeld
- Nehmen Sie an Gesundheitstagen teil und nutzen Sie die regelmäßig stattfindenden Sportangebote
- Genießen Sie einen Verpflegungszuschuss für unsere Kantine und attraktive Corporate Benefits
- Nutzen Sie ein umfassendes Mobilitätskonzept (z.B. Jobticket und Radleasing).
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung über unser Online-Bewerberportal bis spätestens Dienstag, 27. Oktober 2026.
NOCH FRAGEN?
Bei Fragen zum Aufgabengebiet steht Ihnen Frau Michaela Kolb (Tel.: 07131/994-8453) und bei Fragen zum Bewerbungsverfahren steht Ihnen Frau Natalie Klein (Tel.: 07131/994- 207) zur Verfügung.
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