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Digital Media Manager (m/w/d)

Digital Media Manager (m/w/d)

TÄTIGKEITSFELD
​IT & E-Commerce​
UNTERNEHMENSBEREICH
​s.Oliver Group​
EINSATZORT
​Rottendorf​
ZEITPUNKT
​ab sofort​

DAS ERWARTET DICH

  • Du steuerst und entwickelst unsere Digital Brand Media Kampagnen für alle Länder der Marken s.Oliver, qs, Liebeskind Berlin und comma
  • Dabei bist du für die Planung, Steuerung und Umsetzung von nationalen und internationalen Media Kampagnen in enger Zusammenarbeit mit Agenturen und dem internen Performance Marketing Team verantwortlich
  • Sowie die Erstellung von Reportings zur stetigen Performanceanalyse und Optimierung der Kampagnen
  • Dabei behältst du das Budget stets im Blick: von der Kontrolle und Optimierung der Kampagnenbudgets zur Steigerung der Kosteneffektivität unter Berücksichtigung der Effizienzgewinnung im Lower Funnel

DAS BRINGST DU MIT

  • Du hast ein erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Marketing/ Medien, E-Commerce oder vergleichbarer Abschluss sowie mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Digital Marketing - Fashion-Know-how und Erfahrung in der Steuerung von Agenturen
  • Deine ausgeprägte Zahlen- und Datenaffinität und analytischen Fähigkeiten zeichnen dich aus
  • Sicherer Umgang mit gängigen Ads Managern und Online-Marketing Analyse- und Trackingtools (u.a. Google Analytics, Facebook-Businessmanager)
  • Als Kommunikationstalent (auch auf Englisch) punktest du darüber hinaus in stürmischen Zeiten mit deinem strukturierten und analytischen Vorgehen
  • Du hast ein gutes Gespür für die Bedürfnisse von unterschiedlichen Zielgruppen und bist in Sachen Trends und innovativer Formate immer up-to-date

UNSERE BENEFITS

Attraktive Personalrabatte, Fahrtkostenzuschuss für öffentliche Verkehrsmittel, Corporate-Benefit-Plattform, Prämien zu Jubiläen, Leasing-Angebote, Kinderbetreuungszuschuss
Betriebliche Krankenzusatzversicherung und Altersversorgung, Berufsunfähigkeitsversicherung, betriebseigenes Fitnessstudio und Betriebsarzt am Campus Rottendorf, Beratungsangebote in den Bereichen Ernährung, Sport und Mental Health
Umfassendes Onboarding mit Patenprogramm, hybrides Trainingskonzept mit Präsenz- und Online-Schulungen, individuelle Weiterentwicklung mit der Option der Führungs- oder Fachlaufbahn
Flexible Arbeitszeiten und Möglichkeit zum mobilen Arbeiten je nach Tätigkeitsbereich, 30 Tage Urlaub
Moderne Arbeitsumgebung inklusive Kantine und kostenlose Heißgetränke, Betriebskindergarten, Parkplätze und E-Ladesäulen am Campus Rottendorf, flache Hierarchien und Du-Kultur, Mitarbeiterevents
Corporate-Volunteering-Möglichkeiten, YOU-ARE-WELCOME-Mitarbeitenden-Initiative zur Unterstützung von Benachteiligten und Hilfsbedürftigen

ÜBER UNS

Sicher kennst du uns aus deinem eigenen Kleiderschrank: s.Oliver, comma, QS, LIEBESKIND BERLIN, COPENHAGEN STUDIOS und lala Berlin - das alles sind Marken der S.OLIVER GROUP.
Seit über 50 Jahren immer in Mode. Inspiriert vom Unternehmergeist unseres Gründers Bernd Freier gehen wir selbstbewusst in die Zukunft. Wir treffen Entscheidungen schnell und konsequent und gestalten unser Unternehmen sowie die Modebranche aktiv: mit Leidenschaft, Teamgeist, Expertise und Innovationsfreude. Dafür suchen wir neue Talente, die unsere Begeisterung für Mode teilen und den zukünftigen Erfolg der S.OLIVER GROUP mitgestalten möchten. Create! Don't hesitate.
DEINE BEWERBUNG
Wir freuen uns über deine vollständige Online-Bewerbung. Deine Bewerbung wird innerhalb der S.OLIVER GROUP bearbeitet.

Deine Ansprechpartnerin

Marlene Hoffmann
HR Talent Acquisition
s.Oliver Sales GmbH & Co. KG

Dies ist eine auf dritten Jobbörsen gefundene Stellenanzeige. Wir bieten hierfür keinen Support, können diese aber jederzeit offline stellen. Für weitere Informationen: Datenschutzhinweise | Anzeige melden.

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Veröffentlicht am 23.05.2025

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