Stellenbeschreibung
Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir für den Bereich Bestandsentwicklung in der Hauptgeschäftsstelle Bamberg eine(n)
Energiemanager/in (m/w/d) in Vollzeit oder Teilzeit - die Stelle ist vorerst befristet für drei Jahre (36 Monate)
(Regelarbeitszeit gemäß Tarifvertrag, derzeit 37 Stunden/Woche)
Ihre Aufgaben
- Koordination und Mitwirkung am Förderprojekt KRL
- Implementierung, Überwachung und kontinuierliche Verbesserung eines geeigneten Energiemanagementsystems (EMS)
- Koordination und Mitwirkung bei der Durchführung interner sowie externer Audits im Rahmen der ISO 50001 (Energieaudit)
- Analyse und Bewertung von Verbrauchsdaten und -kosten
- Stetige und selbstständige Identifikation von Einsparpotentialen sowie Entwicklung von Maßnahmen zur Steigerung der Verbrauchs- und Energieeffizienz
- Erstellung von Kennzahlen und Berichten
- Zusammenarbeit mit verschiedenen Bereichen zur Vorbereitung und Umsetzung von Energieprojekten
- Vorbereitung und Durchführung von Online-Schulungen und -Informationsveranstaltungen für verschiedene Zielgruppen (z.B. Fachbereiche, Mitarbeiter, Tochtergesellschaften bis hin zu Mietern und externen Kunden)
- Mitwirkung bei der Bearbeitung der Klimastrategie und des Klimapfades der Joseph-Stiftung
- Mitwirkung bei Wirtschaftlichkeitsuntersuchungen, der Budget- und Investitionsplanung.
- Analysierende, konzipierende und betriebswirtschaftliche Aufgaben und Vertragsmanagement im Zusammenhang mit dem Energieeinkauf bzw. der Energievermarktung
- Mitarbeit und Controlling in Bezug auf Contractingmodelle und Energienetzbetrieb.
Ihr Profil
- Abgeschlossenes technisches oder betriebswirtschaftliches Studium oder Meisterprüfung mit Schwerpunkt Wirtschaftsingenieurwesen, Energie- und Gebäudetechnik, oder im Bereich des Energie- oder Umweltmanagements bzw. eine vergleichbare Qualifikation
- Einschlägige, mind. 3 Jahre Berufserfahrung im Bereich Energiemanagement im Gebäudebereich
- Erfahrung in Planung und Umsetzung von Anlagen aus den Bereichen der Versorgungstechnik ist wünschenswert
- Analytisches Denkvermögen und eine strukturierte, eigenständige Arbeitsweise.
- Kommunikationsstärke und ein kooperatives Arbeitsverhalten.
- Sichere Anwenderkenntnisse der üblichen Office Programme.
- Bereitschaft, sich neuen Herausforderungen zu stellen
- Führerschein der Klasse B
Besondere Stellendetails:
- Im Rahmen und nach den Bedingungen der Richtlinie zur Förderung von Klimaschutzprojekten (KRL, Nr. 4.1.2 „Implementierung eines Energiemanagementsystems) wird eine auf 3 Jahre befristete Stelle ausgeschrieben und über Fördermittel finanziert. Nach Ablauf der Befristung soll die Stelle unbefristet weiter besetzt werde
Wir bieten
- Ein werteorientiertes Arbeitsumfeld in einer kirchlichen Stiftung, eine sinnstiftende Tätigkeit und einen nachhaltigen Wertschöpfungsauftrag
- Ein kollegiales Team eingebunden in eine vielfältige Unternehmensgruppe
- Fachliche und persönliche Weiterbildungsmöglichkeiten
- Mobiles Arbeiten
- Abwechslungsreiche und anspruchsvolle Tätigkeiten mit Raum für Kreativität
- Betriebliche Altersvorsorge und Beihilfeversicherung
- Gruppen-Unfallversicherung mit 24-Stunden-Deckung
- Hohe Arbeitsplatzsicherheit
- Teambuilding-Events und Betriebsveranstaltungen
- Vergütung gemäß Tarifvertrag der Immobilien- und Wohnungswirtschaft
Ihre Fragen beantwortet gerne Frau Meyer unter der Telefonnummer 0951 9144-500.
