für den Bereich Erhebung und Bewertung der öffentlichen Wasserversorgung in Bayern (Runde 2)

Detailansicht des Stellenangebots Stellendetails zu: für den Bereich Erhebung und Bewertung der öffentlichen Wasserversorgung in Bayern (Runde 2) für den Bereich Erhebung und Bewertung der öffentlichen Wasserversorgung in Bayern (Runde 2)KopfbereichArbeitUmweltwissenschaftler/infür den Bereich Erhebung und Bewertung der öffentlichen Wasserversorgung in Bayern (Runde 2)Bayerisches Landesamt für Umwelt Dienststelle HofVollzeitverschiedene Arbeitsorteab sofortbefristet bis 31.10.2026HeuteStellenbeschreibung

Wasser, Boden, Luft, Natur - die Sicherung und umweltverträgliche Nutzung dieser Lebensgrundlagen sind zentrale Ziele des Bayerischen Landesamtes für Umwelt ebenso wie der Schutz des Menschen vor Gefahren aus der Umwelt.
Am Bayerischen Landesamt für Umwelt ist an der Dienststelle Hof für die Abteilung
9 „Grundwasserschutz, Wasserversorgung, Altlasten “im Referat95 „Wasserversorgung: Fachliche Koordinierung, Trinkwasseraufbereitung “baldmöglichst folgende Stelle befristet bis 31.10.2026 zu besetzen:
Geologin / Geologe (w/m/d), Geowissenschaftlerin / Geowissenschaftler (w/m/d), Umweltwissenschaftlerin / Umweltwissenschaftler (w/m/d) bzw. Naturwissenschaftlerin / Naturwissenschaftler (w/m/d)
für den Bereich Erhebung und Bewertung der öffentlichen Wasserversorgung in Bayern (Runde 2)
Für den gesamten Zeitraum erfolgt eine Abordnung an die Wasserwirtschaftsämter Aschaffenburg und Bad Kissingen, sowie an die Regierung von Unterfranken.
Die zur Sicherung der öffentlichen Wasserversorgung in der ersten Runde des Projektes „Erhebung und Bewertung der öffentlichen Wasserversorgung in Bayern“ erhobenen Daten („Wasserversorgungsbilanzen 2025“) sollen im Rahmen einer weiteren Projektrunde fortgeschrieben werden. Zusätzlich werden weitere fachliche Themen (Auswirkungen des Klima-wandels, differenzierte Dargebotsbeurteilung der Wassergewinnungsanlagen hinsichtlich Schützbarkeit und Rohwasserqualität etc.) näher betrachtet. So soll ein aktualisierter, umfassender Überblick über die Versorgungssicherheit der öffentlichen Wasserversorgung in Bayern geschaffen werden. Die Projektbearbeitung (hier: wasserwirtschaftliche hydrogeologische Beurteilung von Wassergewinnungsanlagen) erfolgt an den unterfränkischen Wasserwirtschaftsämtern Aschaffenburg und Bad Kissingen. Das Projektpersonal wird im Bearbeitungszeitraum ab Einstellung bis voraussichtlich Juli 2025 an das Wasserwirtschaftsamt Aschaffenburg und von August 2025 bis Juli 2026 an das Wasserwirtschaftsamt Bad Kissingen abgeordnet. Im Anschluss daran ist die Unterstützung der Regierung von Unterfranken bei der Erstellung der Wasserversorgungbilanz Unterfranken bis Oktober 2026 vorgesehen.

Ihre Aufgaben

· Erfassung, Sichtung und Plausibilitätskontrolle vorhandener Unterlagen (z. B. Gutachten etc.) zur Entnahmegenehmigung und zu den Wasserschutzgebieten der für die Trinkwasserversorgung genutzten Wassergewinnungsanlagen
· Vorbewertung der Wasserschutzgebiete: regelwerkskonforme Bemessung, Aktualität und lokale Anpassung der Verordnungen, Gefährdungspotentiale, Rohwasserqualität, grundsätzliche Schützbarkeit
· Erhebung technischer oder organisatorischer Maßnahmen zur Erhöhung der Versorgungssicherheit mit Trinkwasser bei den Wasserversorgungsunternehmen
· Ermittlung des wasserwirtschaftlich nutzbaren Wasserdargebots („Differenzierte Dargebotsbeurteilung“)
· Unterstützung bei der Projektkoordination
· enge Abstimmung mit den weiteren Projektbeteiligten an den Wasserwirtschaftsämtern und am Landesamt für Umwelt
· Beteiligung an regelmäßigen Workshops zum fachlichen Austausch
· Eingabe der Daten in die entsprechenden Datenbanksysteme
Unsere Anforderungen an Sie
· abgeschlossenes Hochschulstudium (Dipl. Univ. / Master) der Fachrichtung Geologie, Umweltwissenschaften oder Geowissenschaften oder vergleichbare Studienrichtung; alternativ abgeschlossenes naturwissenschaftliches Hochschulstudium mit Fachkenntnissen/Berufserfahrung im Bereich Trinkwasser/Wasserversorgung; oder langjährige Berufserfahrung im Bereich Hydrogeologie und Trinkwasserschutz
· fundierte Kenntnisse im Bereich der Hydrogeologie und Grundwasserhydraulik
· gute Kenntnisse der regionalen Hydrogeologie Bayerns wünschenswert
· gute EDV-Kenntnisse (MS-Office)
· erste Erfahrungen mit GIS- und Datenbanksystemen und Fachanwendungen der bayerischen Wasserwirtschaftsverwaltung sind wünschenswert
· gute mündliche Kommunikationsfähigkeit (Deutschkenntnisse vergleichbar Level C1)
· Teamfähigkeit und Organisationsvermögen
· zielorientierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise
· Führerschein Klasse B ist wünschenswert

Wir bieten

· Bezahlung bis Entgeltgruppe13TV-L, sofern die tariflichen und persönlichen Voraussetzungen vorliegen
· Jahressonderzahlung
· einen modernen Arbeitsplatz und ein gutes Betriebsklima
· gleitende Arbeitszeit (Rahmenzeit 6:00 bis 20:00 Uhr)
· Möglichkeit von Teilzeitbeschäftigung, sofern durch Job-Sharing die ganztägige Wahrnehmung der Aufgabe sichergestellt ist
· nach dreimonatiger Tätigkeit beim LfU besteht die Möglichkeit die Arbeitszeit bis zu 50% im Homeoffice zu erbringen
· Einarbeitung durch eine/n erfahrenen Kollegen / Kollegin

Kontakt

Für nähere Informationen steht Ihnen fachlich Herrn Belau, Tel. 09281/1800-4940gerne zur Verfügung. Für allgemeine Fragen wenden Sie sich an Herrn Edelmann, Tel. 09281/1800-4533.
Bitte richten Sie Ihre aussagekräftigen schriftlichen Bewerbungsunterlagen unter Angabe

der Kennziffer H/95/29/3

bis spätestens15.05.2024 (Eingangsdatum)

an das Bayerische Landesamt für Umwelt, Dienststelle Hof, Referat Z3 „Personal“, Hans-Högn-Str. 12, 95030 Hof. Falls Sie sich per E-Mail bewerben möchten, senden Sie Ihre Bewerbung (Anlagen ausschließlich als PDF) an bewerbungen-h@lfu.bayern.de. Bewerbungen an eine andere als die angegebene E-Mail-Adresse werden nicht berücksichtigt.
E-Mails, die größer als 10 MB sind, sowie Dokumente, die Makros enthalten, können nicht empfangen werden. In den Dokumenten enthaltene Links auf Internet-Seiten werden bei der Bewertung der Bewerbung nicht mit einbezogen.

Die Angabe der Kennziffer ist zwingend erforderlich, da uns sonst eine Zuordnung der Bewerbung nicht möglich ist.

Im Sinne des Gleichstellungsgedankens werden Frauen zu einer Bewerbung ermutigt. Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
https://www.lfu.bayern.de
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