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Gebäudemanager / Technische Facility Manager (m/w/d)

Zur Erweiterung unseres Teams suchen wir am Stan­dort Kitzin­gen zum näch­st­möglichen Zeit­punkt Gebäude­m­an­ag­er / Tech­nis­che Facil­i­ty Man­ag­er (m/w/d).
Ihre Auf­gaben bei uns:

  • tech­nis­ches Gebäude­m­an­age­ment mit Schw­er­punkt auf TGA, HLS, Elek­trotech­nik, Gebäudeau­toma­tion, Instand­hal­tung, Dien­stleis­terko­or­di­na­tion sowie Energieef­fizienz und Betriebssicherheit

Ihre Kom­pe­ten­zen:

  • bre­ites tech­nis­ches Verständnis
  • ide­al­er­weise Ken­nt­nisse in einem oder mehreren fol­gen­den Bereiche: Heizung, Lüf­tung und San­itär (HLS)
  • Elek­trotech­nik und elek­trische Gebäudeanlagen
  • Gebäudeau­toma­tion / MSR-Technik
  • Kli­ma- und Kältetechnik
  • Energiev­er­sorgung und Energiemanagement
  • Betrieb und Instand­hal­tung tech­nis­ch­er Gebäudeaus­rüs­tung (TGA)
  • wün­schenswert Ken­nt­nisse rel­e­van­ter Nor­men, Vorschriften und Betreiberpflichten
  • Gute Deutschken­nt­nisse (Mut­ter­sprache oder mind. B2)
  • Aus­geprägte Kun­den- und Ser­vice­ori­en­tierung, Kom­mu­nika­tion­sstärke sowie Teamfähigkeit

Ihr Pro­fil:

  • abgeschlossene tech­nis­che Aus­bil­dung (z. B. Fachkraft, Tech­niker, Meis­ter) in einem der o.g. Bereiche
  • alter­na­tiv abgeschlossenes Studi­um (z. B. in Gebäude­tech­nik, Ver­sorgung­stech­nik, Elek­trotech­nik, Facil­i­ty Man­age­ment oder ein­er ver­gle­ich­baren Fachrichtung)
  • Beruf­ser­fahrung im tech­nis­chen Gebäude­m­an­age­ment, Facil­i­ty Man­age­ment oder in der tech­nis­chen Gebäudeausrüstung
  • Gew­erkeüber­greifend­es tech­nis­ches Verständnis
  • Selb­st­ständi­ge, struk­turi­erte und lösung­sori­en­tierte Arbeitsweise
  • Sicheres Auftreten gegenüber Dien­stleis­tern und exter­nen Partnern
  • Ver­ant­wor­tungs­be­wusst­sein und hohe Zuverlässigkeit

Was Sie bei uns erwartet:

  • Eine ver­ant­wor­tungsvolle und abwech­slungsre­iche Tätigkeit mit indi­vidu­ellen Entwicklungsmöglichkeiten
  • Ein tech­nisch viel­seit­iges Auf­gabenge­bi­et mit unter­schiedlichen Gewerken
  • Möglichkeit­en zur fach­lichen und per­sön­lichen Weiterentwicklung
  • Kurze Entschei­dungswege durch flache Hier­ar­chien und eigen­ver­ant­wortlich­es Arbeiten
  • Zusam­me­nar­beit mit inter­nen Fach­bere­ichen und qual­i­fizierten exter­nen Partnern
  • 30 Tage Urlaub
  • Steuer­freie Sachbezüge
  • Zuschuss zu Kinderbetreuungskosten

Inter­essiert?
Ihre Stelle*
- Bitte auswählen - Anlagenmechaniker HLS (m/w/d) Ausbildung zum Elektroniker Fachrichtung Energie- und Gebäudetechnik (m/w/d) Betriebselektroniker / Elektroniker (m/w/d) Bilanzbuchhalter / Steuerfachwirt / Dipl. Finanzwirt (m/w/d) Bilanzbuchhalter*in oder Steuerfachwirt*in (m/w/d) Elektroniker (m/w/d), Fachrichtung Energie- und Gebäudetechnik Gebäudemanager / Technische Facility Manager (m/w/d) Industriemechaniker (m/w/d) Industriemechaniker / Schlosser (m/w/d) IT-OnSite-Supporter (m/w/d) IT- Standortleiter (m/w/d) IT-Systemadministrator (m/w/d) Kunststoffformgeber (m/w/d) Mitarbeiter*in Maschinenbau Konstruktion (m/w/d) Property Manager (m/w/d) Servicetechniker für Inlands- und Auslandseinsätze (m/w/d) Steuerfachangestellter (m/w/d) Spezialist Jahresabschluss (m/w/d) Trainee Interim-Management (m/w/d) - in 24 Monaten zur Führungskraft Werkzeugmechaniker (m/w/d) Wirtschaftsjurist (m/w/d) Initiativbewerbung (m/w/d)
Firma*
- Bitte auswählen - Elektrobau Mainbernheim GmbH hoch.rein Group hoch.rein GmbH hoch.rein IT Solutions GmbH ImpulsTec GmbH INNOPARK Kitzingen GmbH Innostrom GmbH Plan B Automatisierung GmbH REELEMENTS GmbH Whystler Automation GmbH WTS-IT GmbH WÜST Technology GmbH Whystler Automation GmbH
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Bitte acht­en Sie darauf dass ihre Dateiu­ploads 10MB gesamt nicht übersteigen.
Ihr Anschreiben
Ihr Lebenslauf*
Zeugnisse
Sonstiges
Ja, ich habe die Daten­schutzerk­lärung zur Ken­nt­nis genom­men und bin damit ein­ver­standen, dass die von mir angegebe­nen Dat­en elek­tro­n­isch erhoben und gespe­ichert wer­den. Meine Dat­en wer­den dabei nur streng zweck­ge­bun­den zur Bear­beitung mein­er Bewer­bung benutzt. Mit dem Absenden der Bewer­bung erk­läre ich mich mit der Ver­ar­beitung einverstanden.
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Veröffentlicht am 01.11.2026

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