Informationssicherheitsbeauftragter – Kritische Infrastruktur (m/w/d)

Sicherheit, Sinn und Zukunft - für Sie und für Bamberg. Arbeiten Sie mit uns an der Digitalisierungs-, Energie- und Mobilitätswende in einer der schönsten Städte Deutschlands. Mit fairer Bezahlung, geregelten Arbeitszeiten und echten Perspektiven.
Die Stadtwerke Bamberg suchen zur Verstärkung des Teams:

Informationssicherheitsbeauftragter - Kritische Infrastruktur (m/w/d)

Das sind die Aufgabenschwerpunkte:

• Steuerung und Überwachung der Informations‑ und IT‑Sicherheit nach EnWG, TKG, NIS‑2 und KRITIS‑Vorgaben
• Durchführung von Risikoanalysen sowie Ableitung und Priorisierung von Sicherheitsmaßnahmen
• Aufbau, Betrieb und Weiterentwicklung des Informationssicherheitsmanagementsystems (ISMS)
• Koordination von Audits, Prüfungen und behördlichen Nachweisen
• Beratung der Geschäftsführung und Fachbereiche zu allen Fragen der Informationssicherheit
• Koordination von Sicherheitsvorfällen sowie Planung und Umsetzung von Awareness‑Maßnahmen
• Beobachtung rechtlicher sowie regulatorischer Entwicklungen und Integration von Best Practices

Das bringen Sie mit

• Abgeschlossenes Studium im IT‑, technischen oder wirtschaftlichen Umfeld - z. B. Informatik, IT-Sicherheit / Cyber Security, Wirtschaftsinformatik, IT-Management, Digital Business Management, Informationsmanagement, Informationstechnik, Wirtschaftsingenieurwesen o. Ä. - oder vergleichbare Qualifikation
• Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Informationssicherheit / IT‑Sicherheit, bzw. in IT-nahen Geschäftsfeldern sowie fundierte Kenntnisse im Bereich der kritischen Infrastruktur
• Kenntnisse relevanter Standards (z. B. ISO 27001, BSI IT‑Grundschutz) und regulatorischer Anforderungen
• Analytische, strukturierte Arbeitsweise und überzeugende Kommunikationsfähigkeit
• Verantwortungsbewusstsein und souveränes Auftreten gegenüber Management und Fachbereichen

Das können wir Ihnen bieten:

• Eine interessante, anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit
• Eine tarifgerechte Entlohnung nach Tarifvertrag für Versorgungsbetriebe (TV-V)
• 30 Tage Urlaub sowie den 24. und 31.12. frei
• Eine betriebliche Altersvorsorge sowie diverse Sozialleistungen
• Ein regelmäßiges Angebot an fachlichen und persönlichen Weiterbildungsmaßnahmen
• Extras wie Gesundheitsförderung, Aktivitäten, Massagen und Job-Rad-Leasing

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Schnell und einfach können Sie sich über unser Online-Formular unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung sowie Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins bis 31. Mai 2026 bewerben.