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Inhouse SAP S4/HANA Berater (m/w/d)

Inhouse SAP S4/HANA Berater (m/w/d)

Als Inhouse SAP S/4HANA Berater (m/w/d) unterstützen Sie unser Unternehmen bei der Analyse, Optimierung und Digitalisierung von Geschäftsprozessen auf Basis der SAP S/4HANA On-Premise Plattform. Sie arbeiten eng mit den Fachbereichen zusammen, unterstützen diese bei der Fehleranalyse und -behebung, begleiten Implementierungs- sowie Transformationsprojekte und stellen eine nachhaltige Nutzung der SAP-Systemlandschaft sicher.

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Unsere Benefits

  • Urlaubstage: 30 Tage Urlaubsanspruch, Urlaub während der Probezeit, Heiligabend & Silvester jeweils 1/2 Urlaubstag
  • Attraktive Vergütung: Inklusive Urlaubs- & Weihnachtsgeld
  • Remote Work: Arbeiten von Zuhause ist in Absprache möglich
  • Büro-Verpflegung: Kostenfreier Tee, Kaffee & Wasser stehen jederzeit zur Verfügung
  • Entwicklungsmöglichkeiten: Zielgerichtete Trainings fördern die persönliche & berufliche Weiterentwicklung, interne Positionswechsel sind möglich
  • Wohlfühlstart: Strukturiertes Onboarding mit Einführungsveranstaltung und individueller Einarbeitung
  • Mitarbeiterevents: Regelmäßige Veranstaltungen zum Netzwerken und Austausch
  • Weitere Benefits: Fahrradleasing, betriebliche Altersvorsorge, Mitarbeiterrabatte u.v.m.

Was Sie erwartet

  • Analyse und Optimierung bestehender Geschäftsprozesse in Zusammenarbeit mit den Fachbereichen
  • Unterstützung bei der Einführung, Weiterentwicklung und Standardisierung von SAP S/4HANA-Lösungen
  • Betreuung und Weiterentwicklung verschiedener SAP-Module (z. B. SD, MM, FI/CO, CS, CRM - je nach Schwerpunkt)
  • Koordination und Umsetzung von Customizing-Anforderungen
  • Unterstützung bei System-, Integrations- und Abnahmetests
  • Schnittstellenmanagement zwischen IT, Fachbereichen und externen Dienstleistern
  • Durchführung von Schulungen und Support für Endanwender sowie Erstellung von Dokumentationen

Was wir uns wünschen:

  • Grundlegendes Verständnis von SAP S/4HANA
  • Idealerweise Berufserfahrung in der SAP-Beratung oder im Customizing (z. B. SD, MM, FI/CO, CS oder CRM)
  • Kenntnisse in Prozessanalyse und -modellierung
  • Analytische und strukturierte Arbeitsweise
  • Kommunikationsstärke und die Fähigkeit, komplexe Sachverhalte verständlich zu vermitteln
  • Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Tipps zur Bewerbung

Sie möchten sich bei WEISS bewerben? Dann schicken Sie uns bitte Ihre Kurzbe­werbung über unser Kontakt­for­mular oder per E-Mail zu.
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Ihr Ansprechpartner

Susanne Wiesjahn
Human Resources
Tel. 06281 5208-0
Fax 06281 5208-99
begeisterung@weiss-world.com

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Veröffentlicht am 25.04.2026

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