Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir dich als (Junior) Planungsingenieur:in elektrotechnische Anlagen (w/m/d) für die DB InfraGO AG am Standort München oder Nürnberg.
Deine Aufgaben
- Du bist für die selbstständige Erstellung von Entwurfs-, Genehmigungs- und Ausführungsplanungen gemäß HOAI im Fachgebiet 50Hz/16,7Hz einschl. Budget- und Terminverantwortung verantwortlich
- Ausschreibungsprozesse bereitest du vor und begleitest diese als fachliche:r Ansprechpartner:in
- Die enge Zusammenarbeit mit anderen Fachgewerken und den Entwicklungs-, Fertigungs- und Montageabteilungen der DB InfraGO AG zählt zu deinem täglichen Aufgabenbereich
- Du nimmst an Beratungen und Abstimmungen bei Auftraggebern, Kooperationspartnern und Behörden teil
- Das Führen von Projektdokumentationen, Berichtswesen, Schriftverkehr und Besprechungen ist Teil deines Verantwortungsbereiches
- Du stellst die Einhaltung aller geltenden Vorschriften, Gesetze und des Regelwerkes der DB AG bei der Erarbeitung der verantworteten Projekte sicher
- Die Durchführung von örtlichen Erhebungen und Aufmaßen für die weiterführende Planung ist ebenso Teil deines Aufgabenportfolios
Dein Profil
- Du verfügst über ein erfolgreich abgeschlossenes Studium als Elektrotechniker:in, Elektroingenieur:in, Mechatroniker:in oder vergleichbar als staatlich geprüfte:r Techniker:in oder Meister:in mit entsprechender Berufserfahrung im Bereich 50 Hz /16,7Hz
- Außerdem hast du gute Kenntnisse im Regelwerk, in Normen und Richtlinien des Fachgebietes
- Du besitzt sehr gute IT-Kenntnisse in MS Office und AutoCAD
- Zudem bist du bereit, dich kontinuierlich in neue Themengebiete einzuarbeiten bzw. dich darin weiterzubilden
- Du arbeitest strukturiert und lösungsorientiert
- Selbstständigkeit, wirtschaftliches Denken und Handeln, Eigeninitiative und Teamfähigkeit sind ebenso Attribute, die dich auszeichnen
- Ein gültiger Führerschein der Klasse B und die Bereitschaft zur auftragsbezogenen Reisetätigkeit runden dein Profil ab
Das ist uns wichtig
Unser Anspruch ist es, allen Kandidat:innen bei gleicher Eignung die gleichen Chancen für den Einstieg bei uns zu bieten. Wir fördern aktiv die Vielfalt und das Miteinander in unseren Teams. Wir schätzen jede Bewerbung, unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung, Alter, Dauer der Arbeitslosigkeit sowie sexueller Orientierung und Identität.
