Materialdisponent (m/w/d)

Wir - die Firmengruppe Max Bögl - sind rund 6.500 überzeugte BöglerInnen, erwirtschaften gemeinsam einen Jahresumsatz von über 2,6 Mrd. Euro und sind stolz darauf, dass wir zu den größten Bau-, Technologie- und Dienstleistungsunternehmen der deutschen Bauindustrie gehören. Seit der Gründung im Jahr 1929 sind wir ständig geprägt von Innovationskraft in Forschung und Technik. Das breite Leistungsspektrum und eine hohe Wertschöpfungstiefe mit eigenem Stahlbau, eigenen Fertigteilwerken, modernstem Fuhr- und Gerätepark sowie eigenen Roh- und Baustoffbetrieben macht uns zum einzigartigen Arbeitgeber mit vielfältigsten Entwicklungsmöglichkeiten. Wir arbeiten daher dort, wo wir uns am besten entfalten können und streben stets nach höchster Qualität von der ersten Konzeptidee bis zum fertigen Bauprodukt. Dabei bleiben wir immer noch eine große Familie mit flachen Hierarchien, kurzen Entscheidungswegen und der Leidenschaft zum Bau.

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir eine/n

Materialdisponent (m/w/d) Wind

Ihre Aufgaben

• Gemeinsam mit Leidenschaft aus Ideen Fortschritt bauen
• Disposition von Einbauteilen bzw. Kaufteilen für den Bereich Windkraft
• Kommunikation und Austausch mit Lieferanten
• Streben nach einem optimalen Gleichgewicht zwischen einer Bestandsminimierung und gleichzeitiger zuverlässiger Lieferfähigkeit
• Optimierung der Supply Chain in Zusammenarbeit mit den Bereichen Einkauf, Fertigungssteuerung, Logistik und Montage

Ihr Profil

• Abgeschlossene Aus-/ Weiterbildung oder Studium im Bereich Supply Chain Management / Logistik / Baumanagement / Wirtschaftsingenieurwesen
• Fundierte Kenntnisse in der Materialdisposition
• Idealerweise Erfahrung im Umfeld einer Serienfertigung
• Zeitgemäße PC-Kenntnisse (Microsoft Office 365) sowie sicherer Umgang mit SAP-MM, WM und PP
• Idealerweise Erfahrung mit dem Add-On GIB Dispo-Cockpit
• Selbständige Arbeitsweise sowie Teamfähigkeit

Unser Angebot

• Als Bögler realisieren Sie herausfordernde Projekte und Aufgaben in einem innovativen und zukunftsorientierten Familienunternehmen
• Offene Gesprächskultur auf Augenhöhe von Anfang an durch Drei-Monats- und Probezeitgespräche sowie jährlicher Mitarbeitergespräche
• Umfassende Einarbeitung und individuelle Betreuung durch unser Patensystem
• Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten in unserer eigenen mbakademie
• Angebote wie Team- und Sportevents, Corporate Benefits, Max Bögl Unterstützungsfonds oder Sozialleistungen für diverse persönliche Anlässe
• Sie leisten einen Beitrag zur Nachhaltigkeit, der Energiewende und dem Klimaschutz

Ist das Ihre Position? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung mit Angabe des möglichen Eintrittstermins und Ihres Gehaltswunsches.