Physiotherapeut/in zur Verstärkung gesucht
Kleine und familienfreundliche Physiotherapiepraxis sucht DICH als neues Teammitglied!
Du bist Mama/Papa und möchtest nach deiner Elternzeit wieder einsteigen? Super, wir bieten dir Arbeitszeiten, die sich mit deiner Familie in jedem Fall vereinbaren lassen!
Du bist Berufseinsteiger und hast Lust, dich weiter fortzubilden? Klasse, wir unterstützen dich hierbei gerne!
Du möchtest deine Dokumentation über unser modernes Computerprogramm führen? Wir haben uns bereits umgestellt und sind vollständig digitalisiert!
Du möchtest deinen Urlaub und deine freien Tage flexibel und nach deinen Wünschen einteilen? Dann bewirb dich gleich, denn uns ist Freizeit genauso wichtig wie dir!
Wir bieten dir
- unbefristete Festanstellung als Minijob/Teilzeit/Vollzeit
- flexible, familienfreundliche Arbeitszeiten
- gerne nehmen wir Rücksicht auf deine Hobbys, Schul- und Kindergartenferien deiner Kinder
- Weiterbildungsmöglichkeiten, je nach deinen Interessen
- regelmäßige Teammeetings, selbstverständlich innerhalb der regulären Arbeitszeit
- Dokumentation vollständig digital
- leistungsgerechte Vergütung
- monatlicher VWL-Zuschuss in Höhe von 40 Euro-monatliche Aufladung der FrankenWaldCard in Höhe von 50 Euro zur freien Verfügung
- Weihnachtsgeld
Voraussetzungen
- erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum staatlich geprüften Physiotherapeuten
- gerne mit KG-ZNS Fortbildung (kein Muss!)
- gerne mit Manuelle Lymphdrainage Fortbildung (kein Muss)
- offene, freundliche Persönlichkeit
Haben wir dein Interesse geweckt? Dann bewerbe dich am besten direkt telefonisch unter 09261/627474 (Ansprechpartner Carina Martin). Gerne auch per-E-Mail unter ilona.grueter@gmx.de oder schriftlich.
Zur leichteren Lesbarkeit unsers Textes verzichten wir auf eine geschlechtsspezifische Differenzierung, uns sind Bewerber jeden Alters, Herkunft und Geschlechts herzlich willkommen!
Dies ist eine auf dritten Jobbörsen gefundene Stellenanzeige. Wir bieten hierfür keinen Support, können diese aber jederzeit offline stellen. Für weitere Informationen: Datenschutzhinweise | Anzeige melden.