Vertriebsleiter / SALES MANAGER (m/W/D)

Vertriebsleiter / SALES MANAGER (m/W/D)

Seit über 70 Jahren setzt OKW kreative Standards bei Gehäusen und Drehknöpfen und bietet vielfältige Möglichkeiten zur individuellen Anpassung von Elektronik-Verpackungen und Bedienelementen. Aus dem ländlichen Odenwald heraus wird ein breites Produktportfolio weltweit vor allem in die Märkte der Medizintechnik und Mess- und Regeltechnik vertrieben. Als mittelständisches Familienunternehmen mit flachen Hierarchien und einer offenen, kollegialen Unternehmenskultur fördern wir eine direkte Mitgestaltung und enge Zusammenarbeit.
Für unseren Produktionsstandort in Buchen suchen wir eine/n erfahrene/n Vertriebsleiter/in, der/die unser Wachstum regional, national wie international weiter vorantreibt.
AUFGABEN UND VERANTWORTLICHKEITEN:

• Abteilungsleitung Vertrieb mit 11 Mitarbeitenden Sie motivieren und entwickeln das Team und fördern die Zusammenarbeit durch Führung in Präsenz im Unternehmen.
• Beratung der Geschäftsleitung & Strategieimplementierung Enge Zusammenarbeit mit dem Management, um Vertriebsstrategien zu entwickeln und zu implementieren.
• Business Development Aufbau und Weiterentwicklung stabiler Vertriebsstrukturen in Kooperation mit weltweit 40 Vertriebspartnern in den Märkten.
• Networking Netzwerkaufbau und -pflege über Vertriebspartner- und Kundenbesuche, Messetätigkeit, Nutzung von Online-Tools wie LinkedIn.
• Markenentwicklung Integration von Kunden-/ Vertriebspartner- und Marktanforderungen in Prozessabläufe und Unterstützung bei der Umsetzung von Marketinginstrumenten in den Märkten zur Schaffung des Moment of excellence beim Kunden.
• Aktivitäten- und Ressourcenmanagement Planung und eigenverantwortliche Organisation von Aktivitäten und Ressourcen, um eine strukturierte Umsetzung der Vertriebsmaßnahmen sicherzustellen.
• Produktentwicklung Zusammenarbeit mit der Produktentwicklung, um marktrelevante Erkenntnisse frühzeitig einzubringen.

ANFORDERUNGEN

• Charismatische Führungspersönlichkeit Fähigkeit andere Menschen zu motivieren, zu entwickeln und den eigenen Führungsstil flexibel anzupassen. Sicheres Auftreten im internen und externen Umfeld als Repräsentant des Unternehmens und seiner Philosophie.
• Erfahrung mit Kundenzielgruppe Erfahrung im internationalen B2B-Bereich, mit Projekten im kleineren Stückzahlenbereich für kleine bis mittelständische Unternehmen.
• Reisebereitschaft Ca. 4 Wochen über das Jahr verteilte internationale Reisen sowie deutschlandweite Messe- und Netzwerktätigkeiten.
• Spaß an Veränderung Eigenantrieb für Veränderungen. Fähigkeit, das Team dafür zu begeistern.
• Hands-on-Mentalität Entwicklung kreativer Lösungen und Anpacken, wo es nötig ist.
• Beziehungsbauer Freude am gemeinsamen Gestalten mit anderen auf Augenhöhe.
• Brückenbauer Fähigkeit zuzuhören, unterschiedliche Perspektiven aufzunehmen und diese in zukünftige Entscheidungen oder Prozesse zu integrieren.
• Sprachkenntnisse Sehr gute Englischkenntnisse. Weitere Fremdsprachen sind von Vorteil.
• SAP-Kenntnisse Insbesondere Erfahrungen mit SAP CRM, ERP und Emarsys sind von Vorteil.

ARBEITSBEDINGUNGEN:

• Vollzeitstelle vor Ort Regelmäßige Arbeitszeiten am Produktionsstandort in Buchen mit Vertrauensarbeitszeit.
• Solides Fundament OKW steht auf sicheren Beinen und plant langfristig. Gesundes Wachstum im Umfeld einer familiengeführten Unternehmensgruppe.
• Attraktives Vergütungspaket Dienstwagen; die Vergütung richtet sich nach Eignung und Berufserfahrung, Unternehmensgröße und regionalem Gehaltsniveau.
• Kollegiales Umfeld Arbeit in einem familiären Team mit Nähe zu Entscheidungsträgern und eigenen Gestaltungsmöglichkeiten.
• Langfristige Perspektive Interesse des Unternehmens an einer langfristigen Zusammenarbeit.

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Odenwälder Kunststoffwerke
Gehäusesysteme GmbH
Ansprechpartnerin: Lilly Kempf
Friedrich-List-Str. 3
74722 Buchen

Telefon 06281 404-106
E-Mail Personalabteilung@okw.com
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