Personalsachbearbeiter (m/w/d)

Detailansicht des Stellenangebots Stellendetails zu: Personalsachbearbeiter (m/w/d) Personalsachbearbeiter (m/w/d)KopfbereichArbeitPersonalberater/inPersonalsachbearbeiter (m/w/d)Neumüller Personalberatung Regina Neumüller e.K.VollzeitNürnberg, Mittelfrankenab 02.05.2024unbefristetHeuteStellenbeschreibungStelle im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung

Die Neumüller Unternehmensgruppe arbeitet seit ca. 20 Jahren als inhabergeführtes Familienunternehmen - mit aktuell mehr als 300 Mitarbeitenden - im Bereich der Rekrutierungsunterstützung, Personal- und Ingenieursdienstleistung.
Kerngeschäft ist die Vermittlung von Ingenieuren und Wirtschaftlern (m/w/d) an namhafte Unternehmen aus der Industrie, Wirtschaft und Handel.
Gegenseitige Wertschätzung, Ehrlichkeit und Gelegenheit zur Selbstverwirklichung in persönlicher und fachlicher Hinsicht sind dabei die Grundlagen unseres Erfolgs. Für unsere nachhaltigen Arbeitsweisen wurde Neumüller vielfach ausgezeichnet: z. B. für Frauengleichstellung, Gesundheitsmanagement und mehrmals als „Great Place to Work“.

Als Personalsachbearbeiter (m/w/d) übernehmen Sie bei uns folgende Aufgaben:

Sie sind verantwortlich für die Personaladministration vom Eintritt bis zum Austritt.
Sie erstellen Bescheinigungen, Arbeitsverträge sowie Zusatzvereinbarungen und sind für die Pflege der Zeiterfassung, Personalstammdaten und Verwaltung der Personalakten zuständig.
Sie übernehmen die Kommunikation mit Krankenkassen, externen Dienstleistern und Behörden.
Sie bereiten Gehaltsabrechnung für einen definierten Mitarbeiterkreis vor.
Sie sind Ansprechpartnerin für Mitarbeiterinnen und Führungskräfte in allen Fragen der Personalverwaltung und -abrechnung.
Sie setzen Projekte aus dem Qualitätsmanagement um und entwickeln diese weiter.
Sie erstellen, überprüfen und werten monatlicher Reportings aus.
Se übernehmen allgemeine Assistenzaufgaben.

Ihre Qualifikation

abgeschlossenes Studium mit dem Schwerpunkt Personal oder kaufmännische Ausbildung mit Berufserfahrung im erforderlichen Bereich
erste Kenntnisse des Arbeits-, Steuer-, Tarif- und Sozialversicherungsrechts
sehr gute MS-Office-Kenntnisse und gute Englischkenntnisse
Zuverlässigkeit, präzise Arbeitsweise und Teamfähigkeit

Unser Angebot für Sie:

Attraktive Vergütung - Unterschiedliche Vergütungsmodelle, je nach Ihren Bedürfnissen
Flexible Arbeitszeitmodelle - Arbeitszeiten, die zu Ihrem Lebensstil passen
Individuelle Weiterbildung - Auf Sie zugeschnittene Fortbildungen für Ihre berufliche Entwicklung
Langjähriges Netzwerk - Zusammenarbeit mit mittelständischen Unternehmen bis zu internationalen Konzernen in Zukunftsbranchen
Mobilität im Job - Nachhaltiger Dienstwagen, Jobticket, Jobrad & Co auch zur privaten Nutzung
Individuelles Karriere-Coaching - Nach Rücksprache, Vorlage Ihrer Bewerbung direkt bei Entscheidungsträgern mehrerer Top-Firmen
Günstige Mitarbeiterrabatte - Tolle Vergünstigungen bei über 800 Partnerunternehmen und Top-Marken
Begleitetes Onboarding - Durch Mentoring organisiert und begleitet im neuen Job ankommen
Arbeitsorte