Sachbearbeiterin / Sachbearbeiter (m/w/d) im Bereich Regionalpartnerschaften (Frankreich)

STELLENAUSSCHREIBUNG
Der Bezirk Mittelfranken sucht für das Zentralreferat zum 01.01.2026 bzw. dem danach nächstmöglichen Zeitpunkt eine / einen

SACHBEARBEITERIN / SACHBEARBEITER (M/W/D)

IM BEREICH REGIONALPARTNERSCHAFTEN (FRANKREICH)
Der Bezirk Mittelfranken ist ein verlässlicher Arbeitgeber von rund 1.400 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern in einer Vielzahl von Berufen. Allein in der Verwaltung mit Sitz im Ansbacher Bezirksrathaus bietet er über 500 Arbeitsplätze. Weitere 900 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sind in den Einrichtungen des Bezirks an verschiedenen Standorten in Mittelfranken beschäftigt.
Seit den 80er-Jahren pflegt der Bezirk Partnerschaften mit den drei Départements Haute-Vienne, Creuse, Corrèze und der Region Nouvelle-Aquitaine (vormals Limousin) in Frankreich.
Unter diesem Dach bestehen derzeit 37 Kommunalpartnerschaften und zahlreiche Schul- u. Vereinspartnerschaften.

IHRE AUFGABEN

• Initiierung, Planung, Organisation und Durchführung von biregionalen Projekten und Arbeitstreffen der Partnerregionen
• Vorschläge für die Belebung und Weiterentwicklung der bestehenden Partnerschaften
• Recherche und Vermittlung neuer deutsch/französischer Partnerschulen, -kommunen, -vereine
• Information und Auskünfte zu den Aktivitäten und Fördermöglichkeiten der Partnerschaftsarbeit
• Übersetzungs- und Dolmetscherdienste im Rahmen der Regionalpartnerschaft

IHR PROFIL

• Sie verfügen über ein abgeschlossenes Hochschulstudium aus dem Bereich Geisteswissenschaften mit europäischem Schwerpunkt (z.B. European Studies, interkulturelle Studien, Romanistik, Politologie, Regionalwissenschaft) oder vergleichbar

Darüber hinaus bringen Sie folgende Kenntnisse und Fähigkeiten mit:

• Sehr gute Sprachkenntnisse in Französisch (möglichst C1) und Englisch (möglichst B1)
• Eine selbstständige, strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise
• Teamfähigkeit, Einsatzfreude und Flexibilität
• Sehr gute mündliche und schriftliche Kommunikationsfähigkeit
• Verhandlungsgeschick und Entscheidungsfreudigkeit
• Gute IT-Kenntnisse in den gängigen MS-Office Programmen
• Führerschein der Klasse B

WIR BIETEN

• Einen krisensicheren Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst
• Eine Vollzeitstelle, bei deren Besetzung Teilzeitwünsche im Rahmen von Jobsharing nach Möglichkeit berücksichtigt werden
• Ein interessantes und abwechslungsreiches Aufgabengebiet
• Einen modern ausgestatteten Arbeitsplatz
• Die Eingruppierung von Beschäftigten erfolgt bei Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen bis max. Entgeltgruppe 9c TVöD-VKA
• Leistungsorientierte Bezahlung, Jahressonderzahlung und vermögenswirksame Leistungen
• Eine vom Arbeitgeber finanzierte betriebliche Altersversorgung zur Absicherung fürs Alter
• Flexible Arbeitszeitgestaltung ohne Kernzeiten. Sie können Ihre Arbeitszeit während der Rahmenzeit (Montag bis Freitag von 6 Uhr bis 20 Uhr) flexibel einbringen.
• Im Rahmen der bezirklichen Regelungen die Möglichkeit des mobilen Arbeitens
• Attraktive Fortbildungsmöglichkeiten zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung
• Einen Urlaubsanspruch von 30 Tagen (Jahr), darüber hinaus sind der 24.12. und der 31.12. zusätzlich frei
• Verschiedene Angebote im Rahmen des betrieblichen Gesundheitsmanagements
• Angebot der Kinderbetreuung nach Verfügbarkeit in den Oster- und Sommerferien sowie am Buß- und Bettag
• Gute Verkehrsanbindung und kostenlose Parkmöglichkeiten vor Ort
• Bei Dienstreisen können je nach Verfügbarkeit Dienstfahrzeuge genutzt werden
• Zuschuss zum Deutschlandticket Job
• Fahrradleasing

Wir sind Mitglied im Familienpakt Bayern und setzen uns für eine familienfreundliche Arbeitswelt ein.
Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber (m/w/d) werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt.